“双CEO”企业：海尔换帅或权力一分为二

　　据第一财经日报消息，22日，梁海山正式当选青岛海尔的新一届董事长，谭丽霞当选青岛海尔副董事长。与此同时，72岁、中国最年长的上市公司董事长杨绵绵卸下了青岛海尔董事长一职。这意味着，青岛海尔完成了管理层的新老交替。现年64岁的张瑞敏今后还将是海尔的精神领袖。

　　事实上，海尔对“接班人”已培育多年。今年同是47岁的梁海山和周云杰，同于1988年大学毕业并加盟海尔，他们都从基层做起，在海尔工作了25年，经过层层“赛马”脱颖而出，在海尔集团副总裁的位置上也历练了大约十年。梁海山，2007年就开始担任青岛海尔副董事长和总裁;周云杰，2009年就开始担任海尔电器的执行董事。

　　尽管杨绵绵现在还是海尔集团总裁，但预计也将让位。目前，同为海尔集团执行副总裁的梁海山和周云杰，分别掌管青岛海尔、海尔电器。这两家上市公司，分别是海尔家电制造业务和商贸流通业务的平台。

　　联想是国内为数不多解决了接班人问题的大公司。 2001年4月，柳传志将自己的权力一分为二，将联想交给了自己两员爱将，杨元庆坐阵联想电脑，而郭为则接过神州数码的大旗。

　　在联想的体系里，大致形成了三个梯队的人才。老柳是创始人，其下有三大弟子，孙宏斌，杨元庆和郭为。在这三个人之后，则是刘军，陈绍鹏等人。总的来说，柳传志喜欢给年轻人机会，当时，柳传志忙于联想香港的业务，大陆的任务主要是交给了孙宏斌。

　　为了不使联想走上弯路，柳传志及时出手，甚至不惜将自己的爱将送入牢狱。尽管如此，柳传志给年轻人放权的想法也没有改变，杨元庆临危受命担任微机事业部总经理，郭为则外出救火，管理各个分公司及南方业务。

　　最终，杨元庆和郭为共同继承了柳传志在联想集团的衣钵。老联想一分为二，品牌业务给了杨元庆，分销业务给了郭为，从而解决了接班人问题。如今，原PC品牌的联想集团和原分销业务的神州数码都是香港上市公司，且业务做得不错。

　　据财经国家新闻网撰文称，在交接仪式上，柳传志表达了他最豪迈的祝愿：希望有一天，杨元庆能去美国白宫走走，和美国总统见见，谈谈世界经济发展格局，就像江泽民主席见韦尔奇和戴尔一样。

　　之前针对陆兆禧的定位，给外界释放的“消息素”是马云的接班人，但来自阿里的老干部们都说，在阿里系内部都知道，陆兆禧和彭蕾的地位仍是保持平行的，马云并没有落实唯一的接班人。阿里系内部的说法是“双CEO”。

　　如果非要量化解释的话，那就是陆兆禧执掌了三分之一的阿里，而彭蕾也执掌了三分之一，这并不是以营收规模或者业务量而划分的，而是以阿里系面对未来的重要性。

　　陆兆禧掌控的侧重于平台，而彭蕾自然就是金融，都称为“集团”。而另外三分之一马云也对外透露过，但其具体思路和架构上的做法外界并不是很清楚，这就是数据。马云未来一定会成立数据集团，并设立第三位CEO，地位跟陆兆禧和彭蕾平行。