３月９日，北京大山子艺术区７９８工厂２号库。七个掌控着中国传统媒体和新媒体的巨头联手打造的“中国新媒体动漫原创基地”正式揭牌运营。
“动漫产业是娱乐全世界的新型经济代表产业，代表了全球最有创意的工业。 而中国的动漫是一块未开垦的处女地，在这种形式下，新媒体内容势必会出现一个巨大的市场。”
七大股东之一，著名移动ＩＴ企业家——北京盛禹铭集团董事长张醒生在揭幕仪式后，接受了记者的采访。
据记者了解， 中国动漫产业总收益目前已开始超过电影业。但对比国际同类产业的发展水平，这还只是刚刚起步。对此，业内人士表示，我国的动漫企业，要想在这个政策的春天里有所作为，必须做出一些变化。
投资有“虚火”？
以动画卡通、网络游戏、手机游戏、多媒体产品等为代表的动漫产业是２１世纪知识经济的核心产业。这场“后现代产业浪潮”不仅给全球经济战略结构带来了巨大转变，也让发展中的中国城市看到了赶超世界的机遇，纷纷将国产动画产业作为新的经济增长点列入文化产业和经济发展规划。
据悉，２００５年７月，国家广电总局拟定了新的《关于促进我国动画创作发展的具体措施》，其中，除了规定在“黄金时段（１７∶００至２１∶００）必须播出国产动画片、制作机构引进境外动画片的数量与原创数量比例应为１∶１”等政策之外，还提出了将与有关部门探讨在财政支持和税收优惠等政策上给予支持。
这份“政策”大礼摆到了众多挣扎多年的动漫人面前之后，这份喜悦的突然降临让动漫人感到了“春天”的如期而至。不过当一些动漫人还在“慢慢品味”这份厚礼时，已经有越来越多的外行资本开始介入动漫业，动漫产业在舆论宣传下越来越火爆。
“但是，我国原本就比较弱小的动漫企业却在巨大的市场面前表现出了一些迷茫和缺点。”中国美术学院传媒动漫学院副院长林超认为，这表现在一些动漫企业过多地将目光投向政府，不断希望政府能够给钱给政策，而不是低下头踏踏实实地研究市场，了解受众需求，作好自己的动漫创作。
据了解，这部分积极于跑钱跑政策的企业主要是在近两年涌入动漫行业淘金的企业。在目前的中国动漫市场，国内电视动画片每分钟的制作成本在１万元至２万元人民币左右，这对动则几十集的动画片来说，其动画制作投入就常以千万元甚至上亿元人民币来计。相比之下，作为国内动漫企业主要收入来源，国产动画片收购价却最多在每分钟１０００元左右，更多的则是在每分钟几十元左右甚至免费，其播放回收的成本经常不到制作成本的５０％。所以新进入的动漫企业“多做就多亏，且总体上仍处于亏损状态”。于是，一些投资动漫、希望能够“一夜之间挖得金矿”的中小投资者就开始徘徊观望，并寄希望于政府能够有更大支持力度。
“在竞争日趋激烈的中国动漫市场，总是持着这种消极心态的企业会很快被市场淘汰的。”中国新媒体动漫原创基地——天维源创公司首席执行官冯旭在接受采访时表示。
“我们要做中国原创动漫的ＮＯ．１，将全新的三维动画移植到手持设备、ＭＰ４等数码设备上。在任何屏幕、任何地点、任何时间，都让你能享受到视觉的服务。”拥有七大巨鳄股东支撑，冯旭有点“口出狂言”。
据悉，天维源创的七大股东各个大名鼎鼎：实华开创始人曾强；华旗资讯创始人冯军；华谊兄弟创始人王中军；著名移动ＩＴ企业家张醒生；流媒体巨子中星微电子公司创始人邓中翰；老虎基金创始人Ｄａｖｉｄ＆Ｂｉｌｌ；国内资深三维影视动画公司﹖﹖西山晴雪永丰数码科技有限公司创始人崔雪峰。
此外，来自法国的世界动画大师莫迪洛也与天维签了约，莫迪洛将自己一生中创作的１５００幅作品人物授予天维制作三维动画片向全世界发行。而且，其拥有了一批国内外顶尖动漫创意和制作高手（其中包括来自迪斯尼、梦工厂的资深动画师）及音乐人。
“做动漫产业必须要将心‘沉入’到这个产业中来，要多一分‘板凳坐得十年冷’的耐心和定力。天维源创这支新秀是否能成为中国动漫的ＮＯ．１仍需时间来检验。”一位业内资深人士评价认为。
人才是瓶颈
面对目前多方投资的局面，央视青少节目中心副主任赵文江并不乐观：“虽然很多人都来投资动画，能形成规模效应拉动整个市场，但是目前很多人并不清楚究竟应该怎么做动画，跟风的大有人在，很多人抱着‘人家投了我们也得投’的心态。”明显超前的投入规模，反映了各方急功近利的动漫“虚火”。
赵文江还一针见血地指出，国内动漫产业发展的最大瓶颈是人才不足。
“国家花费那么大力气扶植这个产业，建设那么多基地，就好像盖房子一样，可是房子造好了，人才在哪里呢？内地动画人才的结构就像一座金字塔，底部的加工型人才非常多，而处于金字塔顶层的原创人员如编剧、导演、制作却极其缺乏。品牌管理和市场维护的人才更是少之又少。”
有专家预测，目前我国对数字媒体动画制作人才需求的缺口大约在１５万人左右。记者在采访中也听到了各种招不到动漫创作人员的抱怨。这就要求动漫企业要改变企业的人才观。
有了大量的动画创作人才，才有作品产生，有了人画漫画才有作品出版，有了出版，动漫业才有可能发展起来。有专家认为，除了北影、北广等过去培养的少数专业人才，中国第一批动漫专业本科生还未毕业，现在大部分真正从事动漫事业的都是从其他专业转过来的，像这样的现状，这样的素质，要去发展中国的动画，很难。也有专家认为，中国动漫需要大量具有艺术家气质的创造型人才，而对创造型人才的培养应该从小开始。
这些言论似乎给人一种错觉，人才已经成了制约中国动漫产业发展的瓶颈，而且这个瓶颈可能要等上十几年才能打破。
与国内的专家的观点截然相反，第三次来到北京的法国世界级动画大师莫迪洛先生在接受本报记者采访时表示，中国人多才多艺，怎么会缺动漫人才呢？他认为，只要有市场就会有人才，市场创造人才，在不断的实践中，自然会不断地有人才发掘出来，而不是先有人才后有市场。
天维源创首席运营官张晓岩也谈到，长期的、大量的外包加工已经为中国的动漫产业培养了大批的人才。韩国的动漫产业也经历了从日本外包的过程，并在几年内得到了迅速的发展。从这方面来说，中国发展动漫已经有了较好的人才基础，关键在于怎样去发现和培养这些人才，为他们潜能的发掘创造条件。
对于企业的人才观来说，企业不能仅仅寄希望于去外面招徕人才，这样挖来挖去，人才还是只有这些，成本却上去了。因此，更重要的是发掘自己所拥有的人才，重视自有人才的培养。“天维源创３月底就开始开办自己的动漫人才培训中心了。”
相关专家认为，虽然目前中国的动漫产业仍处在发展的初级阶段，有很多动漫发展的外部条件还不是非常完善，但是，通过积极的探索和努力，中国的动漫产业也能够在今后３到５年内得到快速发展。就如当时中国的电视剧发展一样，从当时港台电视剧一统大陆天下，变为当前的大陆电视剧一枝独秀，众多港台明星转而为大陆影视公司打工。 (责任编辑：李晶) | 
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